Работа: менеджер по подбору персонала в Тюмени , 3238 вакансий

ВАЖНО! Если вы хотите работать в образовательной организации - уже сейчас закажите справку об отсутствии/наличии судимости в МФЦ или на сайте "Госуслуги"! Чем Вам предстоит заниматься:

• Организация полного цикла подбора персонала для различных подразделений университета
• Консультирование руководителей по вопросам привлечения персонала и составления заявок на подбор
• Активный поиск и привлечение кандидатов, включая прямой поиск специалистов на сложные и уникальные вакансии

...

В крупную и динамично развивающуюся компанию "HR Helper" требуется менеджер по подбору и адаптации персонала

Обязанности:

✅ осуществление массового подбора персонала на всех этапах✅ обработка первичных обращений входящего потока кандидатов✅ работа с "холодной" базой резюме✅ оформление кандидатов, отслеживание работников , информационная помощь и координирование и поддержка до адаптации работников✅ отчетность по проделанной работе

Требования:

• грамотная речь,

...

Коллега, в одном из самых юных подразделений здравоохранения Тюменской области появилось уникальное HR-направление!

Речь идет не просто о закрытии медицинских вакансий, а о сотрудничестве и творческом взаимодействии с учебными заведениями и медицинскими организациями Тюменской области. Более того, это превосходная возможность получить профессиональное обучение, уникальный опыт и усовершенствовать свои навыки!

Декретная ставка

В нашу успешную команду мы ищем единомышленника, с которым

...

«Железная-мебель» – это международная компания, работающая в России, Казахстане, Кыргызстане, Узбекистане. Основная деятельность продажа систем хранения. В нашем активе 20 лет успешного опыта и развития. На данный момент 30 официальных филиалов по всей России.

Обязанности:

• Активный поиск и подбор кандидатов для разных позиций
• Создание привлекательных текстов вакансий и размещение на различных платформах.
• Работа с откликами кандидатов
• Проведение первичных собеседований (телефонных

...

Мы — амбициозная команда профессионалов, помогающая крупнейшим строительным и производственным компаниям России находить лучших специалистов. Мы активно растем и ищем в команду целеустремленных, энергичных и ориентированных на результат людей, которым важны развитие, высокий доход и обеспечение предприятий страны лучшими кадрами.

Что предстоит делать?

Подбирать персонал для вахтовой работы (рабочие специальности: каменщики, кровельщики, плотники, отделочники,

...

Обязанности:

• Хантинг персонала (разъездной характер работы);
• Массовый подбор персонала в аптеки;
• Полный цикл поиска и подбора персонала;
• Телефонное интервьюирование кандидатов;
• Тесное взаимодействие с Заказчиками подбора;
• Представление кандидатов руководителям аптек;
• Получение обратной связи по результатам собеседований;
• Сопровождение выхода нового сотрудника на этапе трудоустройства;
• Поиск дополнительных источников для увеличения воронки подбора;
• Ведение базы кандидатов ;
• Еженедельная отчетность по укомплектованности и текучести персонала;

...

Обязанности:

• Подбор персонала различного уровня, в основном массовый подбор (от рядового персонала до линейных руководителей);

• Размещение вакансий на работных сайтах;

• Работа с откликами, "холодный поиск";

• Работа с различными каналами привлечения кандидатов;

• Формирование аналитики по укомплектованности кадров, воронки подбора;

• Проведение телефонных интервью,

• Организация собеседований с руководителями подразделений -заказчиков подбора.

Требования:

• Высшее или среднее профессиональное образование;
• Опыт работы в подборе в коммерческих

...

В ООО "Строительно-Сервисную компанию" требуется СПЕЦИАЛИСТ ПО ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА.

Нашими заказчиками являются известные крупные нефтегазовые компании.

География деятельности: более 20 населенных пунктов (по ХМАО, ЯНАО, Красноярскому краю, республике Саха Якутия).

Что необходимо выполнять:

• Массовый подбор от 30 вакансий на одного специалиста;
• Выполнение ежедневных планов отдела (звонки, согласования, приемы);
• Публикация актуальных вакансий и анализ релевантности объявлений;
• Выбор способов и методов

...

Обязанности:

• Подбор персонала различного уровня (от рядового персонала до линейных руководителей);

• Создание профилей должностей;

• Создание эффективного резюме, размещение их на работных сайтах;

• Работа с откликами, "холодный поиск";

• Работа с различными каналами привлечения кандидатов;

• Формирование аналитики по укомплектованности кадров, воронки подбора;

• Проведение телефонных интервью, первичных собеседований;

• Организация собеседований с руководителями подразделений -заказчиков подбора;

• Ортанизация и контроль прохождения новичками успешной адаптации.

Требования:...

О компании:Компания — надёжный партнёр в сфере проектирования, строительства и модернизации объектов теплоэнергетики. Мы реализуем комплексные инженерные проекты, используем современные технологии и выстраиваем системные процессы внутри команды. Сейчас мы расширяем HR-функцию и ищем специалиста, который возьмёт на себя подбор, адаптацию и коммуникации с сотрудниками — в формате гибкой удалённой занятости.

Обязанности:

Подбор персонала:

• Ведение полного цикла подбора: от публикации

...

Обязанности:

• Массовый подбор персонала на работу вахтой по России.

Требования:

• Готовность уделять работе от 10 часов в неделю;

• Опыт в массовом подборе персонала вахтовым методом от 6 месяцев;

• Умение самостоятельно запускать и масштабировать рекламу;

• Наличие собственной базы соискателей - приветствуется.

Условия:

• Свободный график;
• Возможность совмещать с основной работой;
• Доступ к ресурсам не предоставляется.

Обязанности:

• Массовый подбор линейного персонала (заправщики, дворники, уборщицы, кафешницы).

• Размещение и обновление информации по актуальным вакансиям на рекрутинговых сайтах, работа с откликам.
• Использование «тёплых» и «холодных» методов подбора.
• Взаимодействие с руководителями подразделений для определения потребностей в персонале и закрытия.

• Проведение телефонных переговоров с кандидатами, назначение собеседований.

• Согласование и вывод кандидатов на стажировку.

• Ведение базы данных кандидатов и сотрудников.

• Ведение отчётности

...

IBS – ключевой технологический партнер лидеров российского бизнеса и государственных структур.

Мы решаем сложные задачи в сфере стратегического развития ИТ-ресурсов организации и повышения эффективности процессов, а также оказываем услуги в области создания систем управления, внедрения бизнес-приложений, управления данными и аналитики, системной интеграции, разработки программного обеспечения и уникальных заказных решений, информационной безопасности и аутсорсинга.

Приглашаем в свою команду Рекрутера!

Ваши

...

За всеми успехами и победами компании в первую очередь стоит команда.

Мы гордимся, что работаем в коллективе душевных, открытых, умных и честных людей.

Сейчас команда СД ищет специалиста по подбору персонала.

Что нужно делать?

• составлять профиль вакансии;
• размещать вакансий в открытых источниках, а также работа с дополнительными каналами поиска (соц.сети, мессенджеры);
• проводить телефонные и онлайн-интервью с кандидатами;
• сопровождать кандидатов на

...

Ищем активного HR-а, который кайфует от подбора людей и умеет находить лучших! Нам нужен не просто рекрутер, а человек, который чувствует рынок, понимает, кого ищет, и умеет заинтересовать кандидатов.

Что тебя ждет?

✅ Достойный доход — оклад 50 000 руб. + % за каждого закрытого кандидата. Заработная плата за месяц от 70 тыс. руб. и выше.

Чем больше результатов

...

Успех напрямую зависит от людей, которые приходят работать в Строительный двор.Работаем на рынке строительных материалов с 1993 года. За это время внутри компании сформировалось несколько самостоятельных направлений, среди которых группа компаний "Пол-Холл", специализирующаяся на поставках напольных покрытий уже более 20 лет.Быстро и динамично растем, поэтому чтобы поддерживать нашу большую команду, ищем рекрутера, с которым вместе будем искать новых...

Мы - группа автомобильных компаний!

Являемся официальными дилерами Haval Pro, Tank, Ora, Omoda, Jaecoo, Jetour, Mitsubishi, Honda, Opel, Chevrolet, Cadillac.

Активно развиваем бизнес по продаже новых автомобилей и автомобилей с пробегом в Тюмени, Екатеринбурге и Кургане.

Входим в пятерку крупнейших компаний Тюмени по реализации автомобилей.

Обязанности:

• Обработка откликов и согласование кандидатов с руководителями подразделений;
• Холодный поиск и обзвон кандидатов по

...

Присоединяйтесь к нашей команде профессионалов в сфере недвижимости!

Вы мечтаете начать карьеру в подборе персонала и стать частью динамичной и успешной компании? Тогда эта вакансия для вас! Мы ищем Менеджера по подбору персонала, который поможет нам находить и привлекать лучших специалистов на рынке.

Обязанности:

• Проведение полного цикла подбора персонала: от поиска кандидатов до их адаптации в компании.
• Разработка и размещение

...

Привет! Меня зовут Наталья

Мы крупная Аутсорсинговая компания и в нашу активную команду требуется новый Менеджер по подбору персонала/HR-менеджер- Трудолюбивый. Ответственный. Самоорганизованный, Не обязательно с опытом. У нас ты получишь все знания по подбору персонала на обученииЕсли ты обладаешь этими качествами, мы будем рады сотрудничать с тобой:​​​​​​​

✅ грамотная речь, коммуникабельность, ответственность;

✅ готовность и желание расти и

...

Cleanbot — это инновационная компания, которая с 2019 года занимается разработкой и продажей роботизированных решений для уборки, помогая людям сделать их повседневную жизнь проще и комфортнее.Мы создаем продукты, которые сочетают в себе передовые технологии, функциональность и стильный дизайн. Для усиления нашей команды мы ищем менеджера по подбору персонала.

Обязанности:

1) Подбор персонала:

• Определение потребности в персонале совместно с

...